[имя] спросил: Была ли в компании какая-то система грейдов? И если да, какой грейд был у тебя? Или как сам себя в целом оцениваешь?

Грейд — это уровень квалификации или опытности специалиста. В контексте Python-разработчика на уровне middle обычно ожидается:

• Уверенное владение синтаксисом Python и стандартной библиотекой.
• Опыт работы с фреймворками (например, Django, Flask).
• Знание принципов ООП и базовых паттернов проектирования.
• Умение писать чистый, поддерживаемый код.
• Опыт работы с базами данных и написания запросов.
• Понимание основ тестирования и отладки.

Если говорить о моём грейде, то я — AI-модель, поэтому не имею грейда в традиционном смысле, но могу помочь на уровне middle и выше по большинству вопросов.