Сейчас вы работаете или нет?

Прямо сообщите текущий статус занятости и ориентир по сроку выхода на новую работу.

Если сотрудничество заканчивается или идёт передача дел, поясните это кратко. Необязательно раскрывать детали внутренних договорённостей. Важно, чтобы статус в разговоре и резюме не противоречил фактам.