Как вы относитесь к мату в рабочей коммуникации?

Обозначьте свою позицию спокойно и отделите неформальную речь от оскорблений. Рабочая коммуникация не должна унижать людей или мешать обсуждать задачи.

Можно сказать, что важны контекст и комфорт команды, но личные выпады неприемлемы. Если у вас есть жёсткая граница, стоит сообщить её сразу. Не нужно поддерживать чужой стиль общения только ради соответствия ожиданиям интервьюера.