Почему вы рассматриваете новое предложение и уход с текущего места? Были ли варианты внутреннего перемещения?

Объясните, чего ищете в следующей роли, и какие варианты развития на текущем месте уже обсуждали. Причины формулируйте через факты и ожидания, без обвинений в адрес коллег.

Назовите одну-две важные причины: содержание задач, ответственность, продукт, формат работы или другие реальные обстоятельства. Если внутренний переход рассматривали, расскажите о результате; если нет, не придумывайте отказ. Полезно показать, почему новая вакансия отвечает вашим критериям. Не обязательно раскрывать личные детали или закрытые решения компании, чтобы дать понятный и честный ответ.